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Wir wollen expandieren und suchen aktuell qualifizierte Mitarbeiter und Partner in folgenden Themen-Bereichen:
- ITIL
- COBIT / SAS70
- CMMI
- SPICE
- Unternehmens-Benchmarking / Kennzahlensysteme
- SLA-Erstellung und Prüfung
- IT-Controlling / Prozesskostenrechung
- Projekt- und Spezifikations-Reviews
Gerne sind auch Initiativbewerbungen in anderen Themenbereichen willkommen.
Wir können uns eine Zusammenarbeit vorstellen als
Selbständige Partner / Berater
Wenn Sie in unseren Themenbereichen selbständig oder unselbständig als Berater tätig sind und Interesse haben, als selbständiger Partner unter dem Namen 'IT Security Lab' tätig zu werden, kontaktieren Sie uns per eMail an info@it-security-lab.at (Ansprechpartner: Dipl.-Ing. Johannes Bergsmann) mit Angabe von Name, Kontaktadresse, Telefonnummer für Rückfragen sowie Beilage eines kurzen Lebenslaufs und Personenprofils.
Wir können Ihnen interessante Möglichkeiten der Zusammenarbeit anbieten, wobei wir 4 Stufen einer Partnerschaft anbieten:
1.) Kooperationsvereinbarung
2.) Lizenzvereinbarung
3.) Franchisepartnerschaft
4.) Unternehmensbeteiligung
Berater und vertriebsorientierte Berater als Angestellte
Wenn Sie in unseren Themenbereichen selbständig oder unselbständig als Berater tätig sind und Interesse haben, als Berater im Anstellungsverhältnis für IT Security Lab tätig zu werden, kontaktieren Sie uns per eMail an info@it-security-lab.at (Ansprechpartner: Dipl.-Ing. Johannes Bergsmann) mit Angabe von Name, Kontaktadresse, Telefonnummer für Rückfragen sowie Beilage eines kurzen Lebenslaufs und Personenprofils.
Wir schätzen auch das Wissen und die Erfahrung von älteren Personen freuen uns über Bewerber mit langjähriger Berufserfahrung in unseren Themenbereichen.
Gerne nehmen wir auch Bewerbungen für Teilzeit-Anstellungen entgegen.
Voraussetzungen für Bewerber
 | mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einem unserer Themenbereiche
| | von Vorteil ist eine Berufspraxis in leitender Position z.B. als Senior-Berater, Projektleiter, Abteilungsleiter, Geschäftsführer, ...
| | aqäquate Ausbildung (UNI, FH oder entsprechende berufsbegleitende Weiterbildungen)
| | gute kommunikative Fähigkeiten
| | selbständige Arbeitsweise, Eigeninitiative
| | Seriosität und entsprechendes Auftreten |
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